La calculadora de despido del CGPJ, explicada

Qué es

El Consejo General del Poder Judicial publica en su web una aplicación de cálculo de indemnizaciones por extinción del contrato de trabajo. Es la herramienta que usan de referencia muchos abogados y los propios juzgados, y está mantenida por el órgano de gobierno de los jueces.

Conviene decirlo claro: es una herramienta seria y es la referencia del sector. Si quieres el número que un juzgado tomaría como punto de partida, es donde mirar.

Qué datos pide

Tres, los mismos que aquí: fecha de inicio de la relación laboral, fecha de finalización y salario (diario, mensual o anual, siempre en bruto y con las pagas extra prorrateadas).

Qué cubre ella y aquí no

Su catálogo de supuestos es más amplio que el de esta calculadora. Además del despido improcedente, el objetivo, el colectivo y el fin de contrato temporal, contempla:

• Extinción por voluntad del trabajador (artículo 50 del Estatuto).
• Movilidad geográfica y modificación sustancial de condiciones de trabajo.
• Contrato de fomento de la contratación indefinida.
• Trabajadores fijos discontinuos, con hasta treinta periodos distintos.
• Empleados del hogar familiar, incluido el desistimiento del empleador.

Si tu caso es uno de esos, usa la del CGPJ: esta web no los calcula y no queremos que te lleves un número que no es el tuyo.

Qué hace esta calculadora y la oficial no

La del CGPJ está pensada para profesionales que ya saben qué tipo de despido tienen delante. Esta está pensada para quien acaba de recibir una carta y no sabe por dónde empezar. De ahí las diferencias:

El comparador es la diferencia que más se nota en la práctica. Cuando la empresa te ofrece un despido objetivo de 20 días y tú crees que aquello es improcedente, lo que necesitas no es un número: son los dos números, uno al lado del otro, para saber cuánto hay en juego antes de sentarte a negociar.

Entonces, ¿cuál uso?

• Empieza por esta si acabas de recibir la carta y quieres entender el panorama: cuánto por cada tipo, cuánto de finiquito, qué pasa con Hacienda y qué plazo tienes.
• Contrasta con la del CGPJ antes de tomar cualquier decisión con dinero de por medio.
• Usa solo la del CGPJ si eres fijo discontinuo, empleado del hogar, o tu caso es movilidad geográfica o modificación sustancial.
• Y con las dos en la mano, ve a un abogado laboralista. Ninguna de las dos ve tu convenio colectivo, tu carta ni tu antigüedad reconocida real, y ahí es donde suelen estar las diferencias grandes.

Un aviso que vale para las dos

Ni los resultados de la calculadora del CGPJ ni los de esta son vinculantes. Son estimaciones sobre los datos que se introducen. El número definitivo sale del acuerdo con la empresa o de la sentencia, y depende de cosas que ninguna calculadora conoce: sucesión de empresas, tramos con jornadas distintas, mejoras de convenio o antigüedad reconocida en contrato.